60代此れから15年

60歳を迎え、此れから15年総てに擱いて現役宣言 自力で楽しく暮らせる日々を送りたいと思います。
 
2008/12/20 15:12:57|料理
蕎麦引き
石臼・蕎麦打ちセットを遂に買ってしまいました。
早速引いてみましたがなかなか量がはけないことに落胆しています。
再度説明書を読んでみると書いてあるのです。
「少量ずつ時間をかけて引くことができる人だけ美味しい蕎麦が食べられます」そんなあほなー。
販売画面には書いてないのにーショック、ショックショック
2時間ほど引いて300g程度しか引けないのです、5〜6人前引こうと思えば4時間ほど引く必要があるのです。
時給750円の人でも3000円蕎麦を何人前食べれるでしょうか?
相当な値打ちの蕎麦ですからゆっくりと味わって食べなければなりません。
まだそば打ちの作業もあるのです、これも約25分ぐらいかかります、そして湯掻いて、、、、、、、、、、
今年の年越し蕎麦は食べる前に種をまいて刈り取り脱穀して蕎麦引き、蕎麦打ちと経緯を説明して値打ちをつけて食べてもらいましょう。  あーしんど,でも座卓の周りは粉だらけ掃除も大変もう一つしんどー







2008/12/20 7:44:35|その他
くずみかん?実はスイートスプリング
従兄弟から小包が届いたので開けて見ると青いみかんでごつごつしていてとてもおいしそうには見えないのです。
さてはみかんを取った後のくずみかんかな?と思いながら御礼の電話を恐る恐る入れてみました。
「みかんありがとう」と言うと「あーあれはな温しゅうみかんと八朔の掛け合わせやっど、色は悪かいどん味はよかど、スイートスプリングやっど」あー良かった先に何も言わなくて大恥をかくところでした。
みかんも色々進歩しているのです。
少しくずみかんと疑った私はなんて寂しい人間なんでしょう、反省、さらに反省です。
食べてみると適度な酸味と甘さ香りもいいのです、人もみかんも見た目で判断してはいけないと言うことです。ハイ
皆さんご存知だったでしょうか?みかんの産地に育ったつもりでしたが、今の進化についていけていない様です。







2008/12/19 7:16:27|政治への提言
36ドル台
為替は1ドル/89円、NY原油は36ドル台
OPECは、220万バレルの減産を表明したにも拘らず下げが止りません。
リッター当りの原油は約20円、いかに原油の需要が冷え込んでいるか解ると思います。
日本だけでなく世界的に需要減であるため下げ止らないのです。
地下資源の無駄使いは良くないので歓迎されることなのですが
企業の生産もかなりの割合で落ち込んでいます。
大企業も軒並み赤字決算が予想され、下請け企業は切られ、派遣社員も切られ、正規雇用の人員整理も始まっています、暗い年明けが予想される中で治安の悪化、コンビに強盗色々な事件が起き易い状況です、そんな場面に遭遇したときを想定した保身の方法を考えなければならない寂しい年の瀬になりそうです。







2008/12/18 23:12:48|三男坊ハチ
孝行息子
親父殿が寝るまでに足元に当るところに寝て暖めるのです。親父殿が寝る頃は温まっている。これには親父殿も感謝している。
私でも親父の寝床を暖めた事が無いのです。
我が家の一番の孝行息子はハチです。
お互いの事情が合致しているだけでもあるのですが、親父殿は湯たんぽ代わりのハチに大感謝です。







2008/12/18 6:42:43|政治への提言
会計検査院
日本貿易振興機構(ジェトロ)新エネルギー・産業技術総合開発機構、中小企業基盤整備機構、都市再生機構、石油天然ガス・金属鉱物資源機構、農畜産業振興機構、国民生活センター、科学技術振興機構。
こんな特殊法人があることご存知ですか?
天下り先が多く有る事は知っていましたが、ここが食事補助を5年間で13億円支給していながらこの事実を届けていないことが会計検査院の調べで分かったとニュースは伝えています。
そしてこの法人の給与は国家公務員の給与より高いとあります。
支給した理由は他とは違い安い社員食堂が無いからだそうですが
大会社なら別ですが中小企業には安い社員食堂など有り得ません
会社内で仕事をする人は弁当を持ってくることもできますし、お茶も持ってこれます。
外回りの営業などは夏は弁当が車の中の温度上昇で腐ります、冬は冷たくカチカチになるので外食が多くなり家計を圧迫する可能性があると思いますので補助があってもいいかなと思っていましたが、特殊法人の言い分は理解できません。
又5年以上支給がなされていながら発見できなかった会計検査院の
方も問題あるのではないでしょうか?
社会保障費の増は分かりますが消費税値上げの前に、特殊法人の必要性、規模の適正化、それぞれの業務評価をしっかり検証し
無駄をなくし健全化スリム化を図り経費を切り詰めてもらいたいと思います。この問題だけでも年1億円出てくるのです。
何かを支給して何かを値上げするではなく支給は現状維持で無駄な経費削減から支出できる財源確保して支給に当てていくべきと思います。
まだまだ役人、役所の無駄はあると思いますがいかがでしょうか?







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